TRABAJAMOS EN VAILLANT GROUP. TRABAJAMOS POR UN CLIMA MEJOR.


Desarrollar una de las bombas de calor más eficientes del mercado. Y encender las luces sólo cuando sea necesario. Ambas acciones cuentan, y ambas nos representan.

Lo que nos diferencia como empleador

DIGITALISIERUNG
DIGITALIZACIÓN
Fomentamos la digitalización. En nuestros productos, servicios y procesos.
INTERNATIONALITÄT
CARÁCTER INTERNACIONAL
Tenemos éxito en todo el mundo. Nuestros excelentes equipos internacionales dan buena cuenta de ello.
 NACHHALTIGKEIT
SOSTENIBILIDAD
Estamos comprometidos con un futuro por el que valga la pena vivir. Con grandes proyectos y con pequeños gestos.
 NACHHALTIGKEIT
CULTURA
Nos relacionamos de modo justo, con respeto y cooperación. Nuestra plantilla es una gran familia internacional.
DESARROLLO DEL PERSONAL
Apoyamos sistemáticamente a nuestros empleados en su desarrollo. Con programas de formación y desarrollo a medida.
Diversity
DIVERSIDAD E INCLUSIÓN
Garantizamos la igualdad de oportunidades a nuestro personal. Generamos sensibilización y conocimiento sobre este tema a través de cursos y otras iniciativas.
¿Quieres asumir responsabilidad para el futuro?
¡Te damos la bienvenida a Vaillant Group!
Trabajar en Vaillant Group significa asumir responsabilidad para el día de mañana. Todos contribuimos a implementar la visión de un clima mejor para el hogar y su entorno –a gran y a pequeña escala: trabajamos en soluciones complejas y altamente eficientes para nuestros mercados internacionales, y a la vez en nuestro día a día prestamos atención al ahorro energético o a la reducción de los consumos de papel y plástico. Por lo tanto, trabajar en Vaillant Group tiene un significado más profundo que el económico o profesional. Nuestros empleados se sienten cómodos y quieren trabajar para Vaillant Group. Esto nos enorgullece porque ponemos mucho de nuestra parte para que así sea.
Aquí podrás asumir responsabilidad para el futuro, para el tuyo y para el del planeta. Y para que puedas cumplir con ese objetivo, te ofrecemos excelentes condiciones.

Sostenibilidad

Generar impacto con productos innovadores a partir de materiales reutilizables. Y dejar de utilizar vasos de café de plástico. Ambas acciones cuentan, y ambas nos representan.
Nuestra visión es crear un clima mejor para las personas y el entorno. Por ello, pensar y actuar de forma sostenible es nuestra prioridad principal. Lo creemos firmemente. Un vistazo a nuestra jornada laboral basta para comprobarlo. Proyectos de gran envergadura como colaboraciones con entidades solidarias, o nuestra línea de productos "Green IQ" con tecnología de calefacción sostenible, de alta eficiencia energética y de red inteligente. Y también, pequeños gestos en el día a día. Nos aseguramos de apagar las luces después de las reuniones. Evitamos en lo posible la generación de residuos. Imprimimos únicamente lo que necesitamos. Existen más ejemplos del compromiso sostenible en todos nuestros centros de trabajo. Nuestra plantilla sabe que en Vaillant Group se puede marcar la diferencia a la hora de conseguir que nuestro planeta sea un poco mejor. ¡Unete a nosotros!
Vivir de forma sostenible: Nuestro programa estratégico SEEDS
Nuestro compromiso con la sostenibilidad se ha materializado en un programa ambicioso: SEEDS– Sustainability for environment, employees, development & solutions and society. SEEDS establece objetivos vinculantes y mensurables en las áreas de medioambiente, empleados, desarrollo y soluciones, así como sociedad. De ello derivan acciones concretas cuyos resultados son revisados constantemente.

Carácter internacional

Contar con un equipo global de 15.000 personas y más de 70 nacionalidades. Y permitir que trabajen con flexibilidad en caso necesario. Ambas acciones cuentan, y ambas nos representan.
Somos una compañía internacional, distribuimos productos en cerca de 60 países y tenemos 10 emplazamientos de producción y desarrollo en seis países europeos y China. Empleamos equipos internacionales para poder satisfacer de forma óptima los diversos requisitos de los clientes. Nuestros empleados agradecen el intercambio profesional y cultural que esto conlleva. Amplía horizontes, aporta nuevos impulsos y promueve el desarrollo personal y profesional. Las videoconferencias internacionales son una parte importante de este aspecto. Déjate inspirar por nuestro espíritu.

Digitalización

Imprimir nuestros propios prototipos 3D. Y ser cada vez más versátiles en cada aspecto de nuestro trabajo diario. Ambas acciones cuentan, y ambas nos representan.
El futuro es digital - esto también se aplica al sector de la calefacción y del aire acondicionado. Trabajamos con equipos de producción de última generación, tecnologías innovadoras y procesos digitalizados. Siempre con el objetivo de crear novedades, usar la energía de forma más eficiente, ahorrar recursos y conseguir que el día a día en casa de nuestros clientes sea más cómodo. Esto hace que Vaillant Group sea un empleador innovador y con garantía de futuro, y que ofrezca retos interesantes a expertos digitales. Da forma al futuro en uno de nuestros equipos digitales.
Soluciones inteligentes de Vaillant Group
Los siguientes ejemplos demuestran cómo hacemos un uso práctico del potencial de la digitalización:
Por medio de plataformas en la nube, adaptamos el abastecimiento de calefacción y de agua caliente en la estancia a los deseos de los usuarios. Esto permite a nuestros clientes ajustar la temperatura deseada del agua para el relajante baño vespertino desde su teléfono inteligente mientras no están en casa.
Con estas dos aplicaciones - serviceASSIT e ISA (InteractiveServiceAssistant) - también facilitamos el trabajo de mantenimiento: serviceASSIST indica cuándo un estado de funcionamiento se desvía de la norma. Antes de que el dispositivo falle, se recibe un mensaje online para comprobar el sistema. ISA (InteractiveServiceAssistant) ayuda con el mantenimiento, la reparación y la instalación de dispositivos de calefacción. La aplicación guía al usuario por los pasos necesarios con instrucciones comprensibles por medio de una tableta o gafas de datos.
También estamos trabajando cada vez más de forma digital en el desarrollo de productos. Por ejemplo, utilizamos tecnología de impresión en 3D para producir, modificar y optimizar prototipos de forma rápida y con exactitud.

Cultura

Tomar decisiones sostenibles durante más de 145 años. Y organizar una fiesta anual para los hijos de nuestros trabajadores. Ambas acciones cuentan, y ambas nos representan.
Cultivamos una cultura corporativa abierta e informal en la que nos tratamos con respeto y de forma justa, y nos apoyamos mutuamente. Nuestros empleados se sienten parte de una gran familia internacional y se sienten como en casa en Vaillant Group. Muchos de ellos llevan con nosotros desde hace mucho tiempo, compartiendo sus conocimientos y experiencia con sus colegas más jóvenes. Esta cultura de colaboración se basa en los valores de Vaillant Group: Espíritu emprendedor, integridad, confianza y pasión. Estos valores unen a nuestros empleados en todo el mundo y forman una comunidad compacta y sostenible que garantiza que Vaillant Group implemente su visión y objetivos con éxito. ¡Únete a esta gran familia!

Desarrollo del personal

Cubrir internamente la mayor parte de nuestros puestos de dirección. Y animar a compañeros jóvenes y mayores a aprender unos de otros. Ambas acciones cuentan, y ambas nos representan.
Aprender
Hoy en día, el aprendizaje continuo es de suma importancia. Seguir el ritmo acelerado del cambio requiere nuevos conocimientos y competencias. Por lo tanto, en Vaillant Group proporcionamos una excelente cualificación a través de una oferta de calidad bajo el paraguas de "Vaillant Group Academy". De este modo, ayudamos a nuestro personal a desarrollarse tanto con formaciones específicas para el puesto como con acciones para reforzar y desarrollar competencias. En resumen, nos dedicamos a apoyar el aprendizaje continuo de nuestra plantilla, así como la creación de redes interfuncionales, del mejor modo posible.
Desarrollo del talento
El desarrollo y la retención del talento es una de las principales prioridades en Vaillant Group. Por ello, hemos creado un Pool de Talentos del Grupo diseñado para guiar la planificación de la carrera de los talentos y su desarrollo específico. Este Pool de Talentos del Grupo también ayuda a nuestros talentos a ampliar su red más allá de su propia función y país y aumenta su visibilidad dentro de Vaillant Group. De este modo, calificamos tanto a nuestros futuros directivos como a los ya existentes, y los preparamos sistemáticamente para tareas más complejas. Es así como podemos cubrir puestos de liderazgo internamente - ¿tal vez contigo la próxima vez?

Diversidad e inclusión

Tratar con igualdad y respeto a toda nuestra plantilla, sean cuales sean sus circunstancias. Y ofrecer formación, talleres e información sobre diversidad e inclusión. Ambas acciones cuentan. Ambas nos representan.
Nuestra apuesta por la diversidad y la inclusión se hace patente en múltiples ámbitos de nuestra compañía. Comprendemos y valoramos tanto las diferencias como las semejanzas. Deseamos ofrecer igualdad de oportunidades y enfoques adaptados a todos y todas para que puedan desarrollarse competencias diversas. Cuestionamos el status quo desde perspectivas innovadoras e impulsamos métodos de trabajo no convencionales para abrir paso a la creatividad y la digitalización. Nuestro objetivo es colaborar como un único equipo con diferencias enriquecedoras.
Entre otras iniciativas, ofrecemos el taller de formación “Sesgos inconscientes”, que busca aumentar la toma de conciencia y afianzar la formación de nuestra plantilla en torno a la diversidad y la inclusión en el trabajo. También otros cursos online como “¿Qué es la diversidad?” o “Formación en Igualdad”. Además, ofrecemos el curso virtual “Colaboración intercultural”, en el que los equipos perfeccionan sus habilidades de resolución de conflictos y comunicación en entornos multiculturales. En nuestras guías interculturales, aprendemos sobre diferentes aspectos de la diversidad y la inclusión, como normas sociales, ética empresarial y estilos comunicativos de diversos países. En una serie mensual de entrevistas, ponemos cara a miembros de nuestro personal, diverso e internacional, y les brindamos la oportunidad de compartir sus puntos de vista sobre diversidad e inclusión.
Nos ocupamos del futuro de nuestros empleados.
Empleador
preferido
0
accidentes
100%
de desarrollo individual

Tus beneficios al trabajar con nosotros

 NACHHALTIGKEIT
BENEFICIOS SALARIALES
Bono o retribución variable para todos los empleados y empleadas, vehículos de empresa, retribución flexible, descuento en la compra de productos y en contratos de mantenimiento.
 NACHHALTIGKEIT
BIENESTAR
Es importante para nosotros que te encuentres bien física y mentalmente. Por ello tratamos de cuidar de ti 360º. Seguros de salud o los programas de bienestar nos ayudan a conseguirlo.
WORK-LIFE-BALANCE
CONCILIACIÓN Y FLEXIBILIDAD
Sabemos lo importante que es la flexibilidad horaria y en Vaillant Group cuentas con una serie de ventajas y opciones que pueden ayudarte en la difícil tarea de conciliar. Calendarios flexibles, semanas intensivas, jornadas de verano, compra de días de vacaciones, ausencias y permisos ampliados o días extra por antigüedad.
DIGITALISIERUNG
CULTURA Y ENTORNO
Como empresa tenemos una responsabilidad con nuestro entorno que materializamos en una cultura de empresa de la que queremos que formes parte. Por ello, ponemos los medios para facilitarte que compartas nuestra visión y valores en diferentes iniciativas. Apostamos por la igualdad de oportunidades, los programas de diversidad e inclusión, la sostenibilidad o las iniciativas de voluntariado.
FORMACIÓN Y DESARROLLO PROFESIONAL
Sabemos que te gusta aprender, ampliar tus conocimientos y mejorar tus competencias. Te ayudamos a hacerlo para que tengas la oportunidad de demostrar todo lo que vales. Te ofrecemos promoción y desarrollo internos, formación en competencias técnicas y en habilidades personales, programas de desarrollo internacional y desarrollo directivo.
 NACHHALTIGKEIT
INTEGRACIÓN
Disponer de todas las herramientas para realizar tu trabajo de la mejor manera es clave para tu desempeño en Vaillant Group, pero también lo son esos pequeños detalles que ayudan a formar parte del equipo. Welcome packs, cestas de navidad, eventos de equipo y de compañía, premios fidelidad y más.
Algunos de los beneficios aquí señalados pueden no ser de aplicación en todos los centros de trabajo así como existir otros que aquí no están recogidos.