Was wir gemeinsam bewegen

• IT-Strategie, Prioritätensetzung und Umsetzung: Sie gestalten aktiv die globale IT-Strategie mit – immer mit Blick auf die regionalen Geschäftsbedürfnisse. Gemeinsam mit internationalen Führungskräften treiben Sie Veränderungen voran, um globale Lösungen zu etablieren, die auch lokale Anforderungen berücksichtigen.
• IT Operations: Sie sorgen dafür, dass der IT-Betrieb in unseren internationalen Einheiten reibungslos läuft – und auch bei Herausforderungen die Business Continuity gesichert bleibt.
  Projekt Portfolio Management: Sie behalten den Überblick über die länderspezifischen Projekte und bringen alle relevanten Stakeholder aus der globalen Organisation mit ins Boot – für eine erfolgreiche Umsetzung.
• Cost & Quality Controlling: Sie unterstützen unsere Regional-IT-Manager und die Geschäftsleitung bei der Planung des jährlichen IT-Budgets und bei Prognosen. Dabei helfen Sie, Kosten und Risiken zu senken – etwa durch die Reduzierung lokaler IT-Anwendungen und die Nutzung globaler Services.
• IT Processes & Tools: Sie stellen sicher, dass unsere globalen IT- und Cybersecurity-Richtlinien in allen Ländern eingehalten werden. Risiken erkennen, bewerten und minimieren – das ist Ihr Anspruch. Außerdem sorgen Sie dafür, dass unsere Konzernprozesse vor Ort bekannt und etabliert sind.
• Leadership: Sie führen ein engagiertes Team aus internationalen IT-Managern und IT-Experts an verschiedenen Standorten in Europa und China – mit Empathie, Klarheit und einem gemeinsamen Ziel vor Augen.

Was uns gemeinsam erfolgreich macht

• Qualifikation: Sie bringen ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Master) mit – z. B. in Informatik, Wirtschaftswissenschaften, Ingenieur- oder Naturwissenschaften.
• Erfahrung: Sie verfügen über fundierte Führungserfahrung im internationalen IT-Management und wissen, wie man komplexe Herausforderungen meistert.
• Verhandlungsgeschick: Sie sind stark darin, unterschiedliche Perspektiven zusammenzubringen und tragfähige Lösungen zu entwickeln – auch in anspruchsvollen Situationen.
• Kommunikation: Sie kommunizieren klar, überzeugend und auf Augenhöhe – ob im persönlichen Gespräch, schriftlich oder bei Präsentationen auf Top-Management-Ebene.
• Persönlichkeit: Sie sind ein echter Teamplayer mit einem guten Gespür für Prioritäten. Sie treffen Entscheidungen mit Weitblick und setzen diese konsequent um. Offenheit für Veränderung und eine Leidenschaft für IT-Themen auf internationaler Ebene zeichnen Sie aus.
• Sprachen: Sie sprechen fließend Deutsch und Englisch – weitere Sprachkenntnisse sind ein Plus.

Worauf Sie zählen können

• Hybrides Arbeiten: Wir bieten unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit zur hybriden Arbeit. Darüber hinaus besteht auch die Option temporär aus einem Land der Europäischen Union mobil zu arbeiten.
• Onboarding: Durch unseren klar strukturierten Onboardingprozess inkl. Onboarding App integrieren wir neue Mitarbeitende zielgerichtet und schnell
• Elektroladesäulen: Laden Sie Ihr E-Auto auf dem Firmenparkplatz zu attraktiven Konditionen
• Gesundheit: Wir bieten umfassende präventive Gesundheitsberatung & - maßnahmen an, beispielsweise freiwillige Grippeschutzimpfungen oder Gesundheitschecks durch unseren Betriebsarzt
• Langzeitkonto: Sparen Sie Urlaubstage oder Bestandteile Ihres Entgeltes an und wandeln diese bequem in Zeit um - für mehr Flexibilität in Ihrer persönlichen Lebensplanung